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【喜报】我司两名同志获全市劳动模范称号

日期:2020-09-09

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    9月1日上午  ,全市劳动模范和先进工作者表彰大会举行。省委常委、市委书记吴晓军代表市委、市政府向受到表彰的384名劳动模范和先进工作者表示热烈的祝贺  ,向辛勤工作在全市各条战线的广大工人、农民、知识分子和全体劳动者们表示诚挚的慰问和崇高的敬意。市长黄喜忠主持表彰大会。省总工会党组书记、常务副主席饶剑明致辞。市委副书记严允宣读表彰决定。吴伟柱、刘家富等市四套班子领导出席。

   384名劳动模范和先进工作者中  ,我司共有2名同志上榜!

   他们是南昌城市建设投资发展有限公司会计--彭鑫南昌城建集团有限公司代建项目部外协部部长--陶智荥。

   让我们认识一下这两位优秀的劳模吧!

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彭鑫  ,女  ,汉族  ,1978年3月出生  ,江西莲花县人  ,1998年参加工作  ,现任南昌城市建设投资发展有限公司财务部会计  ,主要负责集团公司税务及日;峒坪怂愎ぷ  ,多年来  ,在财务工作岗位上默默无闻、勤勤恳恳、任劳任怨、无私奉献  ,较好的完成了各项财务工作  ,多次受到各级领导的表扬  ,多次受到市国资委的表彰  ,在财务岗位上发挥了关键作用  ,做出了贡献。

一、认真务实  ,出色完成了各项税务工作

南昌城投是市重点税源企业  ,受各级税务部门的关注度较高  ,该同志独立完成了日常的纳税申报与管理工作、每月及时认证收到的进项税发票并纳税申报  ,定期向税务管理部门报送财务报表、税收预测表、国家重点税源TRAS报表及公司税收经济分析报告  ,并按期完成公司企业所得税汇算清缴工作等等  ,规范的操作  ,使得公司近两年的纳税信用评级均保持在最高等级A级。

工作中积极与税务部门沟通。先后完成了公司主管国税机关的迁移工作以及营改增税收工作的过渡  ,包括营业税的清理、与地税部门沟通开具房地产销售已交税未开票的证明、增值税的政策梳理等等。并成功的向市财政申请到了相关税收返还  ,为公司节约了成本创造了收益。

积极配合各级税务机关检查。2019年7月份  ,国家税务总局巡视组对公司不征税收入所得税缴纳情况进行检查  ,接到通知时为周末且天降大雨  ,该同志立即乘坐公交前往公司查阅资料  ,查找原因和依据  ,研究解决办法  ,与各级税务局相关人员进行多轮次深度解释沟通  ,提出了合法且有效的解决方案  ,最终获得了税务机关的理解与支持  ,为公司缓解了税收资金压力。

认真开展税收筹划工作。该同志对公司重大合同签订过程中以及部分经济业务执行中的涉税事项均提出了相关有效建议  ,并积极落实  ,在合法合规的基础上规避了部分税收风险  ,并在工资发放过程中能够根据每位员工的具体情况进行个税筹划  ,最大限度降低了税负。

二、坚持原则、较好地完成了各项会计核算工作

该同志先后负责公司的税务核算、销售收入核算、工程项目成本核算、固定资产与投资性房地产的会计核算、工资、福利、社保的财务核算、工会党费的账务核算以及资产经营分公司的全盘账务等等。

在实际工作中  ,该同志能够本着客观、严谨、细致的原则  ,在办理会计业务时做到实事求是、细心审核、加强监督  ,严格执行财务纪律  ,按照企业会计准则、公司规章制度和会计基础工作规范化的要求进行财务核算工作。在审核原始凭证时  ,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出  ,坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证  ,予以退回  ,要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督  ,保证了会计凭证手续齐备、规范合法  ,确保了会计信息的真实、合法、准确、完整  ,切实发挥了财务核算和监督的作用。并能够根据工作经验对公司财务制度建设方面提出有效建议  ,参与了公司财务制度的修订工作  ,包括会计核算制度、差旅费报销制度、固定资产日常核算等等。

三、爱岗敬业、具有强烈的主人翁意识

该同志自2014年进入南昌城投公司以来  ,从不计较个人得失  ,工作中踏实肯干  ,生活中乐观待人待事  ,遵纪守法  ,热情服务  ,具有强烈的事业心、责任感和原则性。

南昌城投公司作为集团公司的母公司  ,财务工作量大且广  ,要求精细  ,财务人员一直紧缺  ,加班加点工作成为家常便饭  ,该同志从不计较个人得失  ,在工作需要时主动要求加班  ,且身兼数职  ,将每项工作安排得有条不紊  ,以求真务实的态度  ,认真做好所负责的每一项工作。

在财务战线上  ,该同志始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中  ,积极参加公司的各项活动  ,参与完成了公司各项审计工作、往来清理工作、国资委经营业绩考核工作、重大投资风险评估及应对工作以及融资方面相关工作等等。

四、加强业务学习  ,坚持 “习近平新时代中国特色社会主义思想”

该同志能自觉加强对财务业务知识和国家财税法规的学习和培训  ,努力提高自身素质  ,持续学习、善于思考  ,敢于碰撞  ,勇于创新  ,不断地向优秀的人员学习  ,理解并掌握管理会计的新思想、新理论  ,创新管理会计新思维  ,实现传统财务管理升级  ,积极向管理会计人员转型。并且充分利用业余时间学习理论知识  ,先后通过了会计师、注册会计师和税务师的资格考试  ,使自身的业务知识水平得到了更新和提高  ,在公司每季度的考核评分中均为优秀  ,先后获得了市国资委2015及2018年度财务工作先进个人  ,并通过市委组织部、市财政局、市人社局和厦门国家会计学院的选拨和培养  ,获得了南昌市首期会计领军(后备)人才结业证书。

彭鑫同志作为一名财务工作者  ,始终坚持以“习近平新时代中国特色社会主义思想”武装自己的头脑  ,四个自信坚定  ,严格遵守职业道德规范  ,讲诚信、讲团结、说真话  ,不做假账  ,并且学以致用  ,工作积极请战  ,党团活动积极参加  ,以良好的工作作风和饱满的工作热情  ,获得了领导和同事的一致好评  ,以她的实际行动在平凡的财务工作岗位上  ,取得了不平凡的业绩  ,展示了新世纪城投人的勃勃生机和崭新风貌  ,无怨无悔地把自己的年华、智慧和力量献给了财务事业!


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陶智荥  ,男  ,汉族  ,1988年9月出生  ,现任南昌城建集团有限公司代建项目部外协部部长。作为基层一线的一名普通员工  ,陶智荥同志在工作岗位上始终如一  ,严谨求实  ,勤奋刻苦  ,兢兢业业;以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩  ,得到广大干部群众的普遍好评。

陶智荥同志入职后  ,接到的第一个任务就是老动物园道路及地下停车场项目的建设任务  ,该项目为2012年南昌市重大重点项目  ,涉及到与当地政府各部门沟通协调  ,场地池塘清淤、拆迁、苗木迁移等场地内的基础建设工作  ,他没有丝毫懈怠  ,“看图纸、查规范、做计划、写日志、勤学习  ,从工程前期的报建工作到一线的施工管理  ,由于当时人手少  ,项目办就他一个兵  ,所以  ,陶智荥就充当了前期部、工程部、办证部的所有角色  ,用马不停蹄四个字来形容他当时的工作性质一点也不为过  ,拿他的话来讲就是:生命不息、奋斗不止。所谓有付出就会有收获  ,通过公司正确指导及项目办不懈的努力  ,项目竣工后  ,省市领导对老动物园道路及地下停车场项目建设者们给出了肯定  ,而他就是主要的建设参与者之一。

2016年  ,陶智荥同志参与建设南昌市旧城改造  ,主要负责青山区内的旧改项目的拆迁、设计方案等前期工作  ,由于项目多  ,任务急。他时常夜以继日  ,一连几个昼夜不回家  ,在各个项目紧盯拆迁进度  ,积极与拆迁居民沟通  ,为项目建设提供必要保障。为更好的了解拆迁居民的需求  ,多次上门拜访  ,由于拆迁居民大部分白天上班  ,因此只能下班后、晚饭后进行走访  ,尤其遇到节假日也是放弃回家  ,不厌其烦的上门走访  ,因为陶智荥同志认为那是最好的走访时机。为更好的了解他们的需求  ,及时与设计单位对接  ,将需求落实到方案中  ,让拆迁居民放心的搬。陶智荥同志的这种忘我工作精神深深感动了现场施工和拆迁居民。他负责的项目均按质按量的完成了项目地块的拆迁工作。

2019年  ,代建部承接南昌市民政局的代建工作  ,项目均属于2019年度南昌市重大重点项目  ,且关系民生。如南昌市社会福利院服务对象生活区提升改造项目  ,因该项目建成后使用人群的特殊性  ,为此  ,陶智荥同志特意拜访了省市周边类似新建的福利院  ,了解他们大楼的设计优势与建成使用中的不足  ,及时与设计单位沟通“取长避短”。方案敲定后得到福利院业主以及民政局主要领导的一致肯定。通过该项目良好的口碑  ,南昌边检站的领导主动联系城投集团恳请代建南昌市出入境边防检查站办公和业务技术综合大楼项目。

在工作中  ,陶智荥同志始终保持着饱满的热情  ,只要有施工任务  ,不管刮风下雨还是顶日烈作都能看见他的身影。在安全生产管理方面  ,陶智荥同志把安全工作落实到位  ,对每个工种都提前做好安全交底并形成资料  ,对每名工人进入现场都做好三查  ,查衣着、查安全帽、查精神状态  ,对每道工序严查安全隐患  ,把安全隐患消灭在萌芽状态中  ,较好的杜绝了事故的发生  ,一直保持无重大安全事故  ,受到公司领导的好评。

爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担  ,热情服务  ,他在本职岗位上发挥出了应有的作用。“勤奋好学  ,任劳任怨  ,不断创新  ,勇于担当”是他给整个代建部员工的印象  ,在主管领导的关怀和帮助下  ,已经逐步成长为代建部的中坚力量  ,得到了领导的重视。他深知在竟争如此激烈和十分残酷的社会不进则退  ,必须每天学习一点点、进步一点点  ,改变一点点  ,否则就会被淘汰。只有比别人先起步  ,比别人多付出  ,才能有立足之地。给自己设定目标  ,而目标正是行动的方向和驱动力  ,只有一个明确的目标  ,人才会有动力。

陶智荥同志在带领新人方面也做的非常到位  ,作为代建部一名年轻的“老同志”  ,在严格要求自己的同时  ,在工作中也注重利用自己的经验和技能进行“传、帮、带”将自己多年的经验和心得毫无保留地传授给新来的同事  ,手把手的教新同事看图纸、设计规范、前期办理应注意的地方  ,在工作过程中发现问题也会及时纠正并引导新同事。使得工作经历不长的同事能在较短的时间内达到了能独立顶岗作业的水平  ,为代建部打造成为一支朝气蓬勃、坚强有力的年轻团队。

陶智荥同志通过自己的刻苦努力和勤奋工作  ,逐步成长  ,对待工作兢兢业业  ,得到公司和项目领导及同事的一致肯定。陶智荥同志2019年底被评为公司2019年度先进个人。整个代建项目部也获得先进部门  ,并得到项目监理和业主一致好评。

平凡的岗位  ,光辉的事业。陶智荥同志用自己的行动  ,在平凡的岗位上做出了不平凡的事  ,在平凡中创造着价值  ,闪耀着他鲜活的人格魅力。



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